Net-Skop. Интернет обзор.


Россия - страна офисного планктона

План модернизации отечественного народного хозяйства не имеет под собой никаких оснований. В стране катастрофически не хватает квалифицированных кадров. Это наглядно показывают результаты недавно прошедшего в Лейпциге Всемирного конкурса учащихся ПТУ и колледжей. Из 54 участвующих стран Рф заняла самое последнее место. Не хватает у нас и квалифицированных специалистов-технарей с высшим образований. В то же время, политическая элита всегда говорит о недостатке разнорабочих и служащих офисов.

Пока все речи с высоких трибун о необходимости готовить хорошие инженерные кадры так и остаются разговорами. Не помогают более того конкретные меры. Так, в этом году в стране было увеличено больше чем на 5% цифра бюджетных мест в ВУЗах по техническим специальностям, а число мест по экономике и управлению – сокращено без малого на 20%. Тем не менее такие специальности как «менеджмент» и «работа с кадрами» остаются самыми популярными посреди выпускников школ, в то пора как специальность инженера не входит и в десяток самых престижных.

В сфере производства получился замкнутый круг. Из-за закрытия или перепрофилирования многих техникумов и ПТУ на заводах не хватает токарей, слесарей и фрезеровщиков и приходится забирать людей без специального образования. В результате получается продукция низкого качества, что не способствует конкурентоспособности нашего бизнеса. А нищие предприятия – это низкая заработная плата инженеров. В результате, обучаться на инженеров идут одни троечники. В итоге оставшиеся предприятия вынуждены закрываться, что очевидно не способствует желанию молодых людей учиться рабочим профессиям.

Итоги Международного конкурса учащихся ПТУ говорят о том, что в скором времени наша держава не сможет осуществить своих обязательств даже по добыче нефти и газа.

На конкурс в Германии у нас отбирали лучших из лучших. Первоначально на региональных конкурсах, следом на общероссийском. Русскоязычный сайт конкурса всю дорогу сообщает об успехах в подготовке кадров, выкладывает жизнеутверждающие фотографии учащихся за станками. Но когда стали сравнивать наших спецов с зарубежными, стало явно плачевное состояние нашего профессионального технического образования. Наши пацаны с треском провалились по всем пятнадцати номинациям, в которых участвовали. И в сварке, и в камнеобработке, и в автопокраске, и в плиточной облицовке, и в укладке кирпичей, и в столярном деле, и во всех других.

В лидерах оказались ребята из Японии и Южной Кореи. Хотя нам вдалеке не то что до лидеров. В Южной Африке уже вовсю учат будущих рабочих соображать в 3-D моделях деталей. На стажировку к ним ездят молодые люди из других африканских стран. Наши же продолжают учиться на устаревших станках и чертят карандашом.

Зато, благодаря всё ещё поступающим доходам от продажи сырья, продолжает трудиться торговля. Люди устраиваются продавцами и охранниками. Пределом мечтаний становится служба «в офисе». Какими-нибудь менеджерами, «эйчарами», финансовыми аналитиками.

Исполняющий обязанности главы администрации города Москвы заявил, что столице не хватает двух миллионов рабочих рук. Иностранных мигрантов, работающих дворниками или водителями автобусов, по словам мэра, довольно всего 200 тысяч. Остальные должны располагать квалификацию.

Встает резонный вопрос, на какие специальности требуются эти 1 млн. 800 тыс. россиян в Москве, где и так проживает 12 миллионов человек, многие из которых имеют высшее образование. О возрождении московской промышленности особенно не слышно. О восстановлении научных институтов тоже. Получается, что Белокаменная задыхается от нехватки офисного планктона, продавцов и охранников.

Значит, ни о каком развитии высоких технологиях покуда речи не идет. Ну, раз кадров для этого всё одинаково нет.

Как говорит президент Всероссийского фонда образования Сергей Комков, держава своими действиями с каждым годом только усугубляет ситуацию:

– У нас организация начального и среднего профессионального образования была на практике разрушена. Современный объем подготовки специалистов составляет всего возле 10 процентов от того, что было в дореформенный период. По уровню подготовки мы также занимаем одно из последних мест в мире. У нас произошла переориентация всех школьников, что во что бы то ни стало необходимо заполучить диплом ВУЗа. На все сто в школах уничтожена система профессиональной ориентации. Перестали вкалывать психологи, которые занимались выявлением способностей ребенка.

Самое главное, что профессиональные технические училища во период приватизации оказались непрофильными активами. Скупившие производственные мощности дельцы решили, что подготовкой кадров нехай занимается кто угодно, только не они.

«СП»: – Возможно, задача в зарплатах преподавателей ПТУ и колледжей.

– Это отдельный вопрос. У нас вся образовательная сфера по зарплатам находится на самом низком уровне. Профессия и учителя, и преподавателя технического училища, и преподавателя института перестали быть престижными, и люди не идут действовать на них. Потому у нас уже не стало квалифицированных преподавателей. На этих должностях остались люди, которым несложно уже некуда деваться.

«СП»: – В современных ПТУ учат по старым советским методикам, когда за 20 лет техника шагнула вдали вперед.

– Советские образовательные методики были и остаются лучшими в мире. Методики обучения старой профессиональной школы ныне используются во всём мире. В последнее час я зачастую бываю в Чехии и других странах Европы, и я вижу, что в этом месте используются наши советские наработки и подходы. Без затей мы сами лишились наши методики. Еще одна край дела, это на каком оборудовании учат наших ребят. Техника ни в жизнь не стоит на месте, добавляются новые технологические решения.

«СП»: – Зачем бы руководителям предприятий, которым нужны специалисты, не мотивировать дополнительно школьников, дабы они выбирали технические профессии?

– Если отдельные руководители будут стимулировать образование, то это не плохо. Но это не решит проблему. Необходимо в корне трансформировать государственную политику. Руководство настроено на то, чтобы сокращать места в среднем профессиональном образовании, а всех ориентировать на приобретение высшего. Нынче мы получили огромную массу людей с дипломом бакалавра, которые не востребованы на рынке труда. Они ничего не знают и ничего не умеют.

Сейчас надобно вносить изменения политику в корне, заново выстраивать целую систему, изменять законодательство. У нас в новом законе «Об образовании», тот, что вступает в силу с 1 сентября, упоминание о начальном профессиональном образовании всецело отсутствует. Когда законопроект обсуждался, мы говорили, что так уничтожается основа для развития государства. Но депутаты никого не послушали.

Как считает медик экономических наук, академик РАН Олег Богомолов, архитектура отечественной экономики оставляет немного шансов на формирование государства:

– Сегодня в экономике вообще не хватает никаких специалистов. Даже с дипломами ВУЗов выходят люди, которых нужно обучать заново. Порядок подготовки студентов упал до весьма низкого уровня. Я сам преподаю в Государственном университете управления. Даже аспиранты подчас не могут ответствовать на элементарные вопросы. Спрашиваю что такое внутренний валовый продукт, а они отвечают неправильно.

Надо творить армию специалистов, которые могут обучать других. Но в наших ведомствах сидят сплошь и рядом безупречно неподготовленные люди. Они изобретают странные реорганизации и законы, не имея понятия о реальном деле.

«СП»: – В Москве проживает 12 миллионов мужчина и все трудоустроены, но не хватает еще двух миллионов рабочих рук. Как так получается, что специалистов мало, но все находят работу, да еще и не хватает людей?

– Нередко вместо того, чтобы иметь в распоряжении одного специалиста, который делает работу стремительно и качественно, держат десять человек. Но и десять не справляются. Да и сколь людей делают работу, от которой разрешено было бы отказаться. Сколько у нас в Москве охранников. Наверное, сотни тысяч. Все они заняты, но никакой пользы экономике не приносят. Их работа – это продукт расстройства общественной среды.

За последнее момент существенно изменилась структура занятости. В столице закрыли страсть сколько заводов, но открыли ларьки. Там люди заняты торговыми операциями.

Сейчас от коммерциала непрерывно идут жалобы, что не хватает хороших специалистов. А если они и есть, то их переманивают филиалы иностранных компаний. В результате, свойский госаппарат и коммерциал остаются без квалифицированных кадров.

«СП»: – Число бюджетных мест по техническим специальностям возросло, а по гуманитарным – сократилось. Но выпускники школ останавливают свой выбор учиться на платном отделении на менеджеров, нежели задарма на инженера.

– Инженеры получают сильно мало. На зарплату воспрещено прожить. Негусто того, что во миг учебы студент вынужден подрабатывать. По иному он не выживет, в особенности иногородний. Джентльмен из глубинке приехал поступать с хорошими характеристиками, поступил. Но после этого ему надо вносить плату за жилье, питаться, одеваться. Но не разрешено вырастить хорошего специалиста из человека, который обучение совмещает с работой.

Такому выпускнику не будут оплачивать нормальную зарплату. Но настоящих специалистов тоже нет. На производстве и в институтах остались те, кто учился еще в советское время, их число с каждым годом сокращается. Остались единицы.

19 Sep 2018 06:58:23

This RSS feed URL is deprecated

This RSS feed URL is deprecated, please update. New URLs can be found in the footers at https: news.google.com news
19 Sep 2018 02:48:53

Защитник «Ливерпуля»: у нас не было плана просто контролировать Неймара

Газета.Ru Защитник Ливерпуля : у нас не было плана просто контролировать Неймара Газета.Ru У нас не было плана просто контролировать Неймара, у нас был план контролировать всю команду. У них много отличных игроков и мы хорошо справились. У нас есть вера, она необходима. Мы хотим выступить как минимум не хуже, чем в прошлом сезоне. Это очень тяжело, но нужно ...
19 Sep 2018 01:25:01

Юрий Семин: "Сейчас нас можно критиковать" - СПОРТ

СПОРТ - ЭКСПРЕСС Юрий Семин: "Сейчас нас можно критиковать" СПОРТ - ЭКСПРЕСС Прим. "СЭ"), у нас должно хватить. Мы от игры к игре становимся все лучше с точки зрения функционального состояния. Нужно восстановиться, прежде всего, психологически. Игроки очень расстроены. Ничего страшного не произошло, это часть жизни, часть футбола. мы примем ... Семин: Сейчас нас можно критиковать Юрий Семин о контракте Фернандеша: Всегда хотел, чтобы хорошие игроки у нас оставались
19 Sep 2018 01:12:00

Санкции США в отношении России по "делу Скрипалей": спасут ли нас от давления Запада высокие цены на нефть

Комсомольская правда Санкции США в отношении России по "делу Скрипалей": спасут ли нас от давления Запада высокие цены на нефть Комсомольская правда Помощник госсекретаря США Маниша Сингх заявила, что России придется ответить за отравление Скрипалей. О каких мерах речь? Американские власти обвиняют нас в нарушении их закона 1991 года о контроле за химическим и биологическим оружием. В документе прописаны меры ...
19 Sep 2018 00:19:00

Даниил Тарасов: Не думаю, что на СКА у нас будет особый настрой

Спорт день за днем Даниил Тарасов: Не думаю, что на СКА у нас будет особый настрой Спорт день за днем Считаю, у нас хорошо получалось, создавали много моментов, часто держали шайбу в зоне соперника. Патрик очень хороший центральный нападающий, Дима тоже играет на своем привычно высоком уровне. Поэтому если каждый из нас и впредь будет хорошо выполнять свою ...
19 Sep 2018 00:11:25

«У нас была утечка. Остановились посмотреть» — водитель о ДТП под Воронежем

Пятый канал У нас была утечка. Остановились посмотреть водитель о ДТП под Воронежем Пятый канал Остановились. У нас утечка была, солярки запах был. Остановились посмотреть. Буквально три-четыре минуты и удар. Мы даже не поняли, о чем речь идет. Волной нас откинуло в разные стороны. Вышли, и через две-три минуты удар у нас . Два пассажира были внутри и вещи.

Keywords:




Net-Skop. Интернет обзор. © Net-Skop team